Festanstellungen für

Pharmazeutisch-technische(r) AssistentInnen 

angestellt bei - wie sieht das aus ?

 stellt Sie als pharmazeutisch-technische(r) Assistent/in fest ein, um Urlaubs- und Krankheitsvertretungen zu übernehmen. Sie erhalten einen Arbeitsvertrag und sind somit sozialversichert. Das bedeutet für Sie, viele neue Apotheken und viele neue Menschen kennen zu lernen. Ein offenes, sicheres und dennoch freundliches Auftreten sowohl Mitarbeitern als auch Kunden gegenüber ist für Sie selbstverständlich. Sie erledigen Ihre Arbeit mit einem hohen Maß an Kommunikationsbereitschaft und Einfühlungsvermögen und überzeugen durch eine rasche Auffassungsgabe.

was Ihnen bietet

Wir garantieren Ihnen ein gutes Gehalt zzgl. einer großzügigen Fahrtkosten- erstattung und stellen Ihnen für die Einsatzdauer eine adäquate Unterkunft.

Wir werden Sie durchgehend beschäftigen, d.h. auch in Zeiten, in denen Sie keine Vertretung haben, erhalten Sie Ihr volles Gehalt. Damit verbunden ist die volle soziale Absicherung, die Sie mit jeder angestellten PTA gleichstellt.

Die wechselnden Arbeitszeitanforderungen der Vertretungsstellen werden bei uns durch ein modernes Arbeitszeitkonto gelöst. 

Zum Wiedereinstieg besteht die Möglichkeit, im Vorfeld ein Praktikum in einer Apotheke zu absolvieren.

Unsere Fortbildungsveranstaltungen ermöglichen Ihnen einen zusätzlichen Erfahrungsaustausch im Kolleginnenkreis.